新媒体推广-新媒体推广平台

互联网时代的市场环境错综复杂，相比以前的产品**，如今是一个产品过剩的经济环境。产品过剩的一大表现就是媒体过剩，这时营销人员在做推广时的思路也从通过抢占媒体覆盖率形成品牌的强势输出，转变到抢占用户注意力时间。新媒体的移动化属性及碎片化覆盖具有**优势，便成为了企业营销不可忽略的重要关口
那么下面我就来说说新媒体推广行业里六大坑：
盲目跟风幻想一夜爆红

新媒体确实造就了许多一夜爆红的案例，许多企业主也都是因为看到这些现象级推广案例才决定进行新媒体推广。但事实上决定一个社会化营销是否成功的因素相对复杂，特别是对于一些相对独立的营销事件点而言，大多数现象级案例都是因为一些偶然因素而突然爆红。

但就从微信公众号来看，能够持续爆红的公众号的主创人员要不拥有长时间媒体运作经验的，要不就早已在其他平台显露锋芒，其中不乏各大媒体的主编主创，若是没有长时间的累积几乎是无法持续输出优质内容的。而大部分企业依旧是照葫芦画瓢，不明白其中的道理。

比如我身边有许多企业主今天看到@罗辑思维 发语音就要求新媒体部门发语音，明天看到@一条发视频就要求发视频，这完全是在乱来。后的结果也可想而知。所以说，每个公众号的运营都是一件长期的工作，从某种程度上来说就是一系列不断试错终找到适合自己的*特运营风格的过程。

互联网时代的市场环境错综复杂，相比以前的产品**，如今是一个产品过剩的经济环境。产品过剩的一大表现就是媒体过剩，这时营销人员在做推广时的思路也从通过抢占媒体覆盖率形成品牌的强势输出，转变到抢占用户注意力时间。新媒体的移动化属性及碎片化覆盖具有**优势，便成为了企业营销不可忽略的重要关口
那么下面我就来说说新媒体推广行业里六大坑：
新媒体一个人管就够了

很多公司的新媒体部门就一个人，部门主管、策划、文案、美工、客服统统是他，讲出来就十分可笑。在我看来，新媒体甚至整个品牌推广都是一个内容为核心竞争力的行业，内容解决的就是对大众和你的潜在用户说什么的问题，事实上产品本身也是内容的体现。
而新媒体营销其实就是一个创意传播行业，要做出一个优质的创意必须要文案、设计、运营等各类人员共同运作，而这些工作不太可能由同一个人完成，要是真能一个人完成他也早就自己开公司当老板了。就算光从人力成本上来看，创意的成本就不低，若是时常需要做推广、促销等各方面的引流活动，那更花费会更加高昂。